Cómo se escribe A quien corresponda: artículo detallado sobre el tema

Uno de los saludos más conocidos para cartas es "A quien corresponda", este permite mantener la formalidad del documento, pero su uso es cada vez menos común. El motivo es que, actualmente, se prefiere que las cartas, sobre todo las usadas en el mundo laboral, estén dirigidas a alguien en específico.

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«Si me veo en la necesidad de usar esta frase, ¿cómo se escribe A quien corresponda

Aunque parece una pregunta básica, la realidad es que conocer la respuesta es importante. De esa forma, en caso de que estés escribiendo una carta de presentación, te aseguras de dirigirte apropiadamente a quien podría llegar a ser tu empleador. Además, causas una buena primera impresión, esta influye mucho en la idea que se tendrá de ti en las siguientes fases del proceso de selección.

En este artículo profundizaremos en el uso de la frase "A quien corresponda" en documentos formales usados al solicitar trabajo o cuando ya tengas el empleo. Por lo tanto, te animamos a seguir leyendo para que logres entregar una carta, no importa cuál sea su contenido, que demuestre respeto y profesionalidad.

¿Cómo se escribe A quien corresponda y cuándo hacerlo?


como se escribe a quien corresponda


Lo primero a saber sobre cómo se escribe A quien corresponda es cuándo es válido utilizar este tipo de saludo en una carta o correo electrónico formal. Aunque antes se escribía la mayoría de veces, actualmente, es un saludo que se usa cuando no conoces el nombre y/o apellido del destinatario. También aplica cuando no se quiere añadir esa información a la carta.

Ahora, veamos cómo escribirla, su redacción es sencilla gracias a que es una expresión corta. Esta reemplaza a los saludos de las cartas y de los correos electrónicos, así que se coloca entre el encabezado del documento y el primer párrafo el cual está dirigido a indicar el motivo del texto.

Para que el uso de esta expresión sea exitoso, aplica las siguientes sugerencias 👇

  • A pesar de que es una frase breve, en ella tienes que ser claro, respetuoso y conciso como en el resto del texto.
  • En el saludo, antes y después de este se deben evitar expresiones informales o coloquiales.
  • Para que la empresa o el receptor de la carta se haga una idea de a quién puede estar dirigida la correspondencia, añade contexto cuando sea posible, Por ejemplo, completa el campo «Asunto» en el correo o escribe un título en la carta si es apropiado. Esto último se puede hacer en una carta de referencia.

Ortografía de la frase

En este aspecto, el punto en el que hay más confusión es con la palabra "Quien", la duda es si se escribe con tilde o sin ella. Cuando la palabra se utiliza en esta frase, es un pronombre relativo con el que se desea expresar la idea de que la carta está dirigida a la persona a la que corresponda según el tema.

Debido a lo anterior, la expresión "A quien corresponda" es pronunciada átono, así que "Quien" no requiere de acentuación. Por otra parte, en cuanto al uso de mayúscula, este aplica únicamente para "A", no para el inicio de cada palabra como se hace en inglés.

🎁 Información adicional: para una guía completa para escribir una carta de presentación, puedes entrar al artículo de Carta de presentación de profesor. Esta es una de las muchas guías que hemos compartido en la sección Cartas de presentación, si entras a ella, seguro encuentras una que se adapte a tu profesión o al área en la que te desempeñas.

Ventajas y desventajas de usar A quien corresponda en una carta


como se escribe a quien corresponda


Para que puedas decidir cuál es la mejor opción de saludo para la carta que diriges a una empresa, es fundamental que conozcas los pros y contras de "A quien corresponda". En primer lugar, hablemos de las ventajas, la principal es que la expresión es muy fácil de utilizar. Además, te ahorra tiempo de investigación del nombre y apellido del destinatario.

Una segunda ventaja es que es un saludo perfecto si quieres que la comunicación con el receptor sea neutral. Por último, es una frase versátil, pues aplica en un gran número de contextos formales.

Ahora, hablemos de las desventajas de utilizar "A quien corresponda" en una carta formal. Una de ellas y la más obvia es que es un saludo informal e impersonal. La frase tampoco contribuye a la personalización del documento y hace que la comunicación sea ineficiente al evitar que el lector determine de inmediato cuál es el motivo de la carta.

Consejos para escribir saludos apropiados para cartas formales


El saludo es la base para que la comunicación de tu carta sea formal y efectiva, es por eso que es tan importante que te preocupes por escribirlo adecuadamente. Para que lo logres, sigue los consejos que enlistamos a continuación 👇

  • La formalidad del saludo debe ser adaptada al resto del documento. Por ejemplo, en una carta formal puedes usar "Estimado" o "Distinguido" seguido del término "Sr" o "Sra". Si la carta que escribes es semi formal, escribe una expresión como "Apreciado" y, luego, el nombre de la persona.
  • Aunque el documento sea formal o semi formal, evita las expresiones que sean coloquiales, mantén la profesionalidad y amabilidad durante todo el contenido.
  • Incluso en el saludo tienes que cuidar la puntuación y la ortografía. Un punto a aplicar es que, después de escribir "A quien corresponda", coloques dos puntos (:) o una coma (,).
  • Cuando termines la carta, no la envíes de inmediato, lo mejor es que te tomes unos minutos para leerla y, si es posible, pídele a alguien que también lo haga para asegurarte de que todo sea entendible y no haya errores.

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Es cierto que en tu vida profesional tendrás que escribir muchas cartas a otros profesionales, tus superiores y hasta clientes en caso de que trabajes independientemente. No obstante, no es el único documento que deberás redactar, uno de los más importantes es el curriculum vitae y también te ayudamos a crearlo en nuestra sección Ejemplos de CV. En esta última hay guías como CV de tutor y muchas más.

En nuestro sitio de internet también tenemos plantillas en las que puedes escribir tus currículums para obtener un resultado que sobresalga. Para saber cómo crear el contenido de este documento, lee nuestra guía Mi primer curriculum vitae, este te será de mucha ayuda. Recuerda que si entregas textos redactados profesionalmente, causarás una excelente impresión, así que sigue nuestros consejos.

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Preguntas frecuentes

Para completar la explicación sobre cómo escribir "A quien corresponda", a continuación, responderemos algunas preguntas importantes 👇

¿En qué cartas puedo usar el saludo A quien corresponda?

Los documentos formales en las que se recomienda utilizar este saludo en los casos en los que no se conozcan los nombres de los destinatarios son en las cartas de presentación y recomendación. También en las cartas de confirmación de aceptación de oferta laboral, las de quejas o disconformidades.

¿Cuáles son las alternativas de A quien corresponda?

Las expresiones que más se le asemejan son "A quien pueda resultar de interés" y "A quien pueda interesar". Además, si conoces el título del cargo ocupado por la persona a la que está dirigida la carta, es válido que lo incluyas en el saludo. Por lo tanto, puedes escribir los términos "Estimado" o "Distinguido" seguido del título, por ejemplo, «Estimado Gerente de Recursos Humanos».

¿Cómo se escribe A quien corresponda en inglés?

En el caso de "A quien corresponda", su traducción es "To Whom It May Concern". Recuerda que, al escribir la frase en inglés, la primera letra de cada palabra debe estar en mayúscula. En cuanto a las alternativas, las que son válidas para las cartas en inglés son "To Whom It May Be of Interest" y "To Those Who May Be Interested".

¿Cómo conocer el nombre de la persona a la que está dirigida la carta?

Lo mejor es que hagas lo posible por conocer el nombre o al menos el cargo que ocupa en la empresa la persona a la que diriges la carta. La primera opción para conocer esta información es revisar bien el anuncio de la vacante para verificar si este dato ha sido revelado en ella.

En cuanto a la segunda opción, esta consiste en entrar a la página web de la compañía en la que trabaja la persona que leerá tu carta. Por último, usa tu red de contactos, quizás alguien esté relacionado con la organización y te pueda decir cuál es el nombre del receptor del documento que envías.

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